Цех крашения и трикотажных полотен (далее ЦКиТП) завода полиэфирной текстильной нити образовался в 2020 году в результате объединения двух структурных подразделений, о чём свидетельствует соединительный союз «и». Пять лет во главе многочисленного коллектива стоит одна из немногих женщин-руководительниц ОАО «СветлогорскХимволокно» Ирина Кохно.

Этот выпуск «Наших будней» посвящаем представителям основных профессий ЦКиТП, коллектив которого  на 80% женский, средний возраст работников — 45 лет.

— Производство расположено на двух участках: участок крашения нити, где красится полиэфирная нить в широкую цветовую гамму  и участок трикотажных полотен, где идёт наработка трикотажных полотен от вязания до выхода готового полотна, — рассказывает начальник цеха. — Наша основная задача – удовлетворение заявок потребителей продукцией соответствующего качества. Говоря о коллективе, отмечу, что в цехе каждый ИТР, каждый рабочий — на вес золота. О каждом работнике  могу  с уверенностью сказать, что это  добросовестный труженик и профессионал своего дела. 

Вязальщица Таисия Ярошенко – представитель третьего поколения химиков. На предприятии трудились обе бабушки по линии родителей, которые, к слову, сегодня вместе с дочкой продолжают трудовую династию.

— Я пришла на предприятие после окончания Гомельского политехнического колледжа. Начинала в прядильном цехе № 3 оператором дистанционного пульта управления. После сокращения перешла в ЦКиТП. Профессия вязальщица не из простых, но я справляюсь.

Девушка не только справляется, но и всё успевает: заочно окончила Гомельский университет имени П. СУХОГО по специальности «экономист-менеджер», в 2024 году принимала участие в конкурсе красоты «Мисс Химволокно», в  2026 годах  —  «Ступень успеха». В этом году Таисия Сергеевна дебютировала в конкурсе профмастерства: 

— Думаю, движет мною не только молодость, но и желание не сидеть на месте, двигаться вперёд и развиваться. 

Трудовой стаж на предприятии аппаратчика аппретирования Тамары Маршиной 38 лет. И все эти годы — в одном цехе:

— 38–  вроде много и в то же время, всё пролетело как один  миг. Жизнь проходит очень быстро.  Впереди заслуженный отдых, и есть на него планы, но о них… не будем смешить Бога. Пока работаем. Моя задача — контроль режимов работы сушильно-ширильной машины. Малейшая невнимательность может привести к сбою в работе оборудования, а это  — минус в качестве продукции.

Первое знакомство с предприятием у красильщика участка трикотажных полотен и представителя третьего поколения химиков Михаила Иванова состоялось в школьные годы:

— Мама работала в лаборатории, организовывала для школьников экскурсии на производство. Тогда, помню, меня впечатлили масштабы цехов. В 2014 году сам стал частью коллектива предприятия. На сегодня имею 2 смежные профессии. Как красильщик слежу за процессом крашения. Несмотря на автоматизированную работу оборудования, важно вовремя заметить и устранить неполадки в случае сбоя, чтобы минимизировать производство некачественной продукции.

Получив торгово-экономическое образование в одном из колледжей Гомеля, поработав по специальности, Ольга Кнышевич не подозревала, что свяжет свою судьбу с предприятием, где, к слову, работали и её родители. Это случилось в 2017 году, и на сегодняшний день сортировщик участка трикотажных полотен замечает, что в нынешней профессии чувствует себя как рыба в воде:

— Работа с полотнами очень интересная. Благодаря ей, я и в частной жизни  смотрю на вещи иначе. Если раньше при покупке не обращала внимания на ткань, то теперь замечаю, где-то перекос, где-то узелок. Работа сортировщика сказывается. Моя задача на производстве — замечать самые малейшие дефекты на полотне, потому что наш потребитель должен получить качественную продукцию.

Секретам профессии помощника мастера представитель трудовой династии Алексей Авраменко учился у ветерана труда Анатолия Колядко, который в мае вышел на заслуженный отдых.

—   Я достаточно быстро вник в суть своей нынешней работы. Опыт, знания, мастерство наставника Анатолия Ивановича мне многое дали. С весны 2025 года работаю самостоятельно, обслуживаю кругловязальные машины, а их на участке 27. Сложное оборудование, требующее навыков и особого подхода.

Трудовой стаж на предприятии красильщика участка крашения, представителя трудовой династии Кирилла Мироевского пока небольшой – около двух лет. За это непродолжительное время молодой человек освоился в профессии, понимает её важность и с первых дней участвует в конкурсах профмастерства.

«Всё как в аптеке» — это про работу аппаратчика приготовления химических растворов. Второй год трудится на предприятии Ольга Ковалёва, и замечает, что без скрупулёзности соблюдения рецептуры приготовления красильного раствора  в её работе никуда:

— Строгое соблюдение инструкции — прежде всего! От этого зависит качество будущего крашения, а значит, и качество крашеных нитей.

Елена Володина